Đó là khẳng định của đồng chí Lê Minh Chuẩn – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Tập đoàn TKV tại Hội nghị tổng kết công tác Công đoàn năm 2014, phương hướng nhiệm vụ năm 2015 của Công đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam sáng ngày 20/1.

Theo báo cáo đánh giá của Công đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam, trong năm 2014, Công đoàn TKV đã đồng hành, tham gia tích cực với cơ quan chuyên môn Tập đoàn trên nhiều phương diện, tiêu biểu như xây dựng quy chế tiền lương, định mức tiền lương, hệ số giãn cách tiền lương và cơ chế trả lương theo vị trí làm việc… Đồng thời, Công đoàn TKV cùng các cấp công đoàn trong toàn Tập đoàn đã thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ đã đề ra; chăm lo xây dựng đội ngũ CNVC – LĐ và xây dựng tổ chức công đoàn ngày càng vững mạnh; các cấp công đoàn trong ngành đã có nhiều đổi mới về nội dung hoạt động; đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước một cách thiết thực hiệu quả, góp phần vào kết quả SXKD, nâng cao đời sống vật chất và tinh thần của CBCNVC – LĐ; khẳng định vai trò, vị trí của tổ chức công đoàn trong một Tập đoàn kinh tế lớn của đất nước trong thời kỳ hội nhập.

Cùng với đó, công đoàn các cấp đã phối hợp chặt chẽ cùng chuyên môn trong công tác đảm bảo an toàn lao động cho công nhân trong ngành. Cụ thể đã tổ chức 1.534 cuộc kiểm tra định kỳ; 878 cuộc kiểm tra vào ca 2, ca 3 về công tác ATVSLĐ; tổ chức 635 cuộc thanh tra theo các chuyên đề. Mặt khác, các phong trào thi đua tiếp tục được quan tâm, phát động, tổ chức sâu rộng. Phong trào lao động sáng tạo, phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật, hợp lý hóa sản xuất triển khai đạt kết quả tốt. Các đơn vị đã xét duyệt công nhận 4.551 sáng kiến, cải tiến kỹ thuật hợp lý hóa sản xuất, ước tính làm lợi 161,6 tỷ đồng.

Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Lê Minh Chuẩn – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Tập đoàn đã ghi nhận và biểu dương những nỗ lực cũng như những kết quả mà Công đoàn TKV cùng các cấp công đoàn trong toàn Tập đoàn đã đạt được trong năm 2014. Thêm đó, đồng chí Chủ tịch HĐTV đánh giá cao sự vào cuộc quyết liệt của tổ chức công đoàn trong việc tạo sự đồng thuận, tuyên truyền giúp người lao động hiểu và chia sẻ với doanh nghiệp…

Nhấn mạnh về những mục tiêu trọng tâm cần thực hiện trong năm 2015, đồng chí Nguyễn Văn Ngàng – Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị Công đoàn TKV tiếp tục phát huy những kết quả, dấu ấn đã đạt được trong năm 2014 và đẩy mạnh các phong trào thi đua, tạo khí thế trong toàn Ngành, xứng đáng là một trong những cái nôi của hoạt động Công đoàn Việt Nam.

Cũng tại Hội nghị, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã tặng 10 cờ thi đua xuất sắc toàn diện, 4 cờ thi đua chuyên đề; 27 bằng khen cho các tập thể và 40 bằng khen cho các cá nhân xuất sắc. Đồng thời, BCH Công đoàn TKV đã công nhận 77 đơn vị đạt danh hiệu Công đoàn cơ sở vững mạnh; 37 cờ thi đua và 224 bằng khen cho tập thể và 149 bằng khen cho cá nhân xuất sắc trong hoạt động công đoàn năm 2014./.

Tác giả bài viết: Thùy Linh – Hùng Hải

Nguồn : Vinacomin.vn